打破“以藥補醫”怪圈 三明市醫改變化明顯
摘要:近日,國家衛計委公布了第二批公立醫院改革試點(diǎn)17個(gè)城市名單,福建省三明市列入其中,這是福建首個(gè)公立醫院改革國家級試點(diǎn)城市。三明市何以成為公立醫院改革國家級試點(diǎn)?在破除百姓看病難、看病貴方面,又進(jìn)行了怎樣的探索、取得了怎樣的成效?
在今年的福建省衛生工作會(huì )議上,三明市醫改工作協(xié)調小組負責人介紹,2012年以來(lái),三明市以“百姓可以接受、財政可以承擔、基金可以運行、醫院可以持續”為目標,先后對全市縣級以上22家公立醫院進(jìn)行綜合改革。兩年多來(lái),綜合改革給各家醫院帶來(lái)與以往不同的明顯變化。
醫改前,在三明市22家公立醫院每年收入中,60%為藥品(含耗材)收入。醫改前的2011年,醫務(wù)性收入(體現醫務(wù)人員價(jià)值的服務(wù)性收入,包括檢查化驗、診察護理床位、手術(shù)治療3項,不含藥品和耗材)占總收入的39.62%。醫改后,醫務(wù)性收入有了明顯改變,2012年為51.45%,2013年為61.72%,醫院收入的含金量大幅提升。
目前,三明市實(shí)施了藥品零差率銷(xiāo)售和藥品限價(jià)采購改革,全面取消藥品加成。另外,篩選30個(gè)病種,實(shí)行單病種付費改革,與改革前相比,平均每例病人的花費下降了三成左右。同時(shí),三明市還推行財政保障性投入政策,如市縣兩級設立藥品零差率銷(xiāo)售改革補償基金。為引導患者就診,三明還推行中藥全額報銷(xiāo),醫保報銷(xiāo)向基層傾斜。如在一級醫院住院,病人只需自付5%,到三級醫院則要自付30%,看不同醫生的診察費從10元至25元不等,但基金統一報銷(xiāo)8元。
與此同時(shí),三明還在全國首開(kāi)先河,推行院長(cháng)、醫生(技師)年薪制。如院長(cháng)年薪由財政全額支付,但配套建立了6大類(lèi)40項考評體系,依據考核結果確定院長(cháng)年薪。醫生(技師)的年薪同樣經(jīng)過(guò)考核評定。這項改革,大大提高了工作效率和醫療質(zhì)量,最大的受益者是患者。此外,該市還在領(lǐng)導分工機制、基金管理機制、基金統籌機制、重點(diǎn)藥品監控機制等方面進(jìn)行創(chuàng )新,為深化醫改鋪平了道路。