黑龍江省醫改將完成10項關(guān)鍵性重點(diǎn)任務(wù)。

加快抗癌藥價(jià)格下調，建立現代醫院管理制度，推進(jìn)按病種付費改革……記者從黑龍江省衛生計生委獲悉，該省醫改工作下一步將完成10項關(guān)鍵性改革任務(wù)。

1加快推動(dòng)抗癌藥品價(jià)格下降。按照國家要求，做好進(jìn)口抗癌藥品的集中采購工作，最大限度降低價(jià)格，讓該省癌癥患者盡早用上質(zhì)量更高、價(jià)格更低的藥品，加強宣傳和使用監管工作。

2深化醫療服務(wù)價(jià)格改革。推動(dòng)落實(shí)公立醫院取消藥品加成的價(jià)格補償政策；加快建立以成本和收入結構變化為基礎、及時(shí)靈活的價(jià)格動(dòng)態(tài)調整機制，及時(shí)優(yōu)化調整醫療服務(wù)價(jià)格，做好與醫保政策的銜接。

3加快推進(jìn)現代醫院管理制度建設。每個(gè)市、縣至少選擇1家公立醫院開(kāi)展試點(diǎn)；年底前全省所有三級公立醫院，各城市、縣市至少1家二級公立醫院，全省10%的社會(huì )辦非營(yíng)利性醫院要完成章程制定工作。

4推動(dòng)建立符合醫療衛生行業(yè)特點(diǎn)的薪酬制度。按照國家總體要求和黑龍江省公立醫院薪酬制度改革試點(diǎn)工作部署，結合該省即將出臺的完善事業(yè)單位崗位績(jì)效工資的意見(jiàn)，盡快研究制定貫徹落實(shí)意見(jiàn)，并抓好落實(shí)。大變化！我市將逐步取消公立醫院行政級別丨行政領(lǐng)導實(shí)行年薪金制，不得兼任業(yè)務(wù)科室負責人

5深化醫保支付方式改革。加快推動(dòng)以按病種付費為主的多元復合式支付方式改革，全面推開(kāi)按病種付費改革，逐步擴大按病種付費的病種數量和臨床路徑管理覆蓋面。

6實(shí)現醫聯(lián)體網(wǎng)格化布局。從縣域醫共體入手，改革完善管理體制和運行機制，推進(jìn)縣域綜合醫改；研究探索對城市醫聯(lián)體和縣域醫共體實(shí)行醫保基金打包付費辦法，強化醫聯(lián)體績(jì)效考核。

7做實(shí)做細家庭醫生簽約服務(wù)。落實(shí)籌資政策，核定收費標準和個(gè)性化服務(wù)項目?jì)r(jià)格，落實(shí)收入分配傾斜支持政策和簽約優(yōu)惠政策，完善考核機制。

8落實(shí)基層醫療衛生人才培養和引進(jìn)項目。全面完成全科醫生培養、社區人才招聘、訂單定向醫學(xué)生培養和全科醫生特崗計劃任務(wù)目標。

9加強對醫療衛生行業(yè)的綜合監管。盡快出臺黑龍江省實(shí)施意見(jiàn)，全面開(kāi)展各級各類(lèi)公立醫療衛生機構績(jì)效考核。

10推動(dòng)“互聯(lián)網(wǎng)+醫療健康”發(fā)展。制定黑龍江省實(shí)施意見(jiàn)，加快推進(jìn)“智慧醫院”和貧困縣遠程醫療體系建設，拓展網(wǎng)上便民服務(wù)。